طرح تولیدی لباس کار

در جوامع بشری بیكاری بعنوان معضل مطرح می باشد كه در حال حاضر كشور ما نیز به شكل چشمگیری با آن رو به رو می باشد این مشكل در بین جوانان و فارغ التحصیلان به صورت عمده مشاهده می شود مسئولین و برنامه ریزان كلان كشور بدنبال راه حلی مناسب،جامع و در عین حال عملی برای رهایی از این معضل می باشد

طرح تولیدی لباس کار

در جوامع بشری بیكاری بعنوان معضل مطرح می باشد كه در حال حاضر كشور ما نیز به شكل چشمگیری با آن رو به رو می باشد. این مشكل در بین جوانان و فارغ التحصیلان به صورت عمده مشاهده می شود. مسئولین و برنامه ریزان كلان كشور بدنبال راه حلی مناسب،جامع و در عین حال عملی برای رهایی از این معضل می باشد.

پیشنهاد چیست؟

تمامی افراد در زندگی خود به نوعی با مشكلات و مسائل متفاوتی دست به گریبان می باشند و در این زمینه تمام انرژی و همت خود را برای غلبه بر این مشكلات و مسائل بكار می گیرند و به صورت تنها و انفرادی در این راه قدم بر می دارند.

با توجه به پیشرفتهای گسترده و ایجاد پارامترهای جدید در برهه حساس عبور از هزاره دوم میلادی موفقیت و غلبه بر مشكلات با اقدامات انفرادی،دور از دسترس و بعضاً غیرممكن به نظر می رسند.

از طرف دیگر می دانیم بطور كلی هر عدم موفقیتی ناشی از عدم انتخاب روشهای كارآمد مربوط می باشد. اولین تصمیم در تعیین یك روش انتخاب كار فردی یا گروهی برای اجرای آن روش می باشند. بیائید این انتخاب را ریشه ای بررسی كنیم،یك سؤلال پیش می آید چرا باید به تنهایی به مصاف مشكلات رفت؟ آیا علت عدم موفقیت اشخاص در این نیست كه به تنهایی به جنگ مشكلات می روند؟ آیا به نظر شما در این برهه اقدام و عملكرد انفرادی محكوم به فنا نمی باشند؟

نیازها و خواستگاه مشترك افراد در جوامع توسط گروههای متشكل و نظام یافته قابل حصول می باشند. در جهت حل مشكلاتی مانند بیكاری، مسكن و ... اقدام انفرادی ثمربخش نبوده و متضمن همكاری و همیاری گروهی می باشد. در این حالت وظایف و مخاطرات كار بعده این تیم یا گروه بوده و با اطمینان بیشتری می توان به رفع نیازهای معقول امیدوار بود.

اگر تجربیات ناموفق در كار گروهی مشاهده شود بی گمان می توان  ادعا كرد كه به روش صحیح تشكیل و اداره كار گروهی بهای كافی داده نشده است. متأسفانه در كشورها آموزش كافی و عملی در جهت انجام امور به صورت گروهی داده نشده است،معلمین ما این روش را به ما آموزش نداده اند. گویا فرهنگ ما با این روش بیگانه می باشد. باید این روش را بپذیریم و آن را به فرزندان خود بیاموزیم كه اگر به دنبال فردای روشن و موفق می باشند باید به كار گروهی ایمان داشته باشند آنرا بیاموزند و در عمل تجربه نمایند و در پاسخ به سؤالات زیر ورزنده شوند:

1-  چگونه می توان یك گروه تشكیل داد؟

2-  تركیب یك گروه چگونه است؟

3-  روش كار گروهی چگونه است؟

4-  سیستم تصمیم گیری و نظارت و كنترل و هدایت كار گروهی چگونه است؟

سؤالات فوق هنگام تشكیل یك گروه و نیز در اداره آن مطرح خواهد شد. آیا می توان بدون زمینه و تجربه قبلی پاسخگوی این سؤالات بود و می توان راه كارهای منطقی و عملی را ارائه دهد.

دولت جمهوری اسلامی ایران به این باور رسیده است كه در این زمینه نیاز افرادی را كه به كار گروهی علاقه مند هستند،جوابگو باشند.بگونه ای كه ضمن سازماندهی این افراد آنها را از حمایتهای خود بهره مند سازند.

 بیان موضوع پروژه:

تأسیس و راه اندازی تولیدی مانتو شلوار در شهرتان با همكاری شركت تعاونی x

تولید                                       به شماره كد                   ظرفیت                          واحد

لباس کار                                       ___                            پانزده هزار                         عدد

در استان کردستان شهرستان سنندج  نسبت به احداث واحد صنعتی با مشخصات زیر اقدام نموده ایم.

كل سرمایه ثابت       5500000000     ریال تعداد كاركنان (در زمان بهره برداری كامل) 14 نفر

نیروی خط تولید 10 نفر نیروی پشتیبانی 4 نفر ارزش ماشین آلات داخلی 150 میلیون ریال مساحت زمین پانصد مترمربع سطح زیربنا یكصد و پنجاه مترمربع توان برق 20 كیلووات آب مصرفی 220 مترمكعب در سال

عناوین موضوعات

پیشگفتار

بیان موضوع پروژه

فصل اول:

مدیریت

مدیریت یا سرپرستی

مدیریت پروژه

تعیین هیأت مؤسس

رضایت هیأت مؤسس

تهیه طرح پیشنهادی

معرفی نماینده تام الاختیار

دریافت مجوز فعالیت ذكر شده در طرح

تدوین اساسنامه پیشنهادی

افتتاح حساب در صندوق تعاون

آگهی دعوت از داوطلبان عضویت

آگهی دعوت اولین مجمع عمومی عادی

ثبت نام داوطلبان عضویت در هیأت مدیره و بازرسان به دوره های آموزشی

برگزاری اولین مجمع عمومی عادی

تعریف مجمع عمومی

تصویب اساسنامه

انتخاب اعضای اصلی و علی البدل هیأت مدیره

وظایف و اختیارات هیأت مدیره

انتخاب بازرس یا بازرسان علی البدل

وظایف بازرس یا بازرسان

مدیر عامل

راهنمای علائم

فصل دوم:

برنامه ریزی

مقدمه

فصل سوم :

مدیریت اقتصادی

هزینه های سوخت مصرفی

حق بیمه و پاداش

هزینه تعمیرات و نگهداری ماشین آلات و تأسیسات

هزینه های جاری

هزینه های متفرقه و پیش بینی نشده

فصل چهارم

نتیجه گیری

نظام مدیریت مشاركتی

فهرست منابع و مأخذ

برچسب ها : طرح تولیدی لباس کار , طرح تولیدی لباس کار , طرح توجیهی , لباس کار , کارآفرینی , مقاله , پژوهش , تحقیق , پروژه , دانلود مقاله , دانلود پژوهش , دانلود تحقیق , دانلود پروژه

طرح تولیدی لباس کار

در جوامع بشری بیكاری بعنوان معضل مطرح می باشد كه در حال حاضر كشور ما نیز به شكل چشمگیری با آن رو به رو می باشد این مشكل در بین جوانان و فارغ التحصیلان به صورت عمده مشاهده می شود مسئولین و برنامه ریزان كلان كشور بدنبال راه حلی مناسب،جامع و در عین حال عملی برای رهایی از این معضل می باشد

طرح تولیدی لباس کار

در جوامع بشری بیكاری بعنوان معضل مطرح می باشد كه در حال حاضر كشور ما نیز به شكل چشمگیری با آن رو به رو می باشد. این مشكل در بین جوانان و فارغ التحصیلان به صورت عمده مشاهده می شود. مسئولین و برنامه ریزان كلان كشور بدنبال راه حلی مناسب،جامع و در عین حال عملی برای رهایی از این معضل می باشد.

پیشنهاد چیست؟

تمامی افراد در زندگی خود به نوعی با مشكلات و مسائل متفاوتی دست به گریبان می باشند و در این زمینه تمام انرژی و همت خود را برای غلبه بر این مشكلات و مسائل بكار می گیرند و به صورت تنها و انفرادی در این راه قدم بر می دارند.

با توجه به پیشرفتهای گسترده و ایجاد پارامترهای جدید در برهه حساس عبور از هزاره دوم میلادی موفقیت و غلبه بر مشكلات با اقدامات انفرادی،دور از دسترس و بعضاً غیرممكن به نظر می رسند.

از طرف دیگر می دانیم بطور كلی هر عدم موفقیتی ناشی از عدم انتخاب روشهای كارآمد مربوط می باشد. اولین تصمیم در تعیین یك روش انتخاب كار فردی یا گروهی برای اجرای آن روش می باشند. بیائید این انتخاب را ریشه ای بررسی كنیم،یك سؤلال پیش می آید چرا باید به تنهایی به مصاف مشكلات رفت؟ آیا علت عدم موفقیت اشخاص در این نیست كه به تنهایی به جنگ مشكلات می روند؟ آیا به نظر شما در این برهه اقدام و عملكرد انفرادی محكوم به فنا نمی باشند؟

نیازها و خواستگاه مشترك افراد در جوامع توسط گروههای متشكل و نظام یافته قابل حصول می باشند. در جهت حل مشكلاتی مانند بیكاری، مسكن و ... اقدام انفرادی ثمربخش نبوده و متضمن همكاری و همیاری گروهی می باشد. در این حالت وظایف و مخاطرات كار بعده این تیم یا گروه بوده و با اطمینان بیشتری می توان به رفع نیازهای معقول امیدوار بود.

اگر تجربیات ناموفق در كار گروهی مشاهده شود بی گمان می توان  ادعا كرد كه به روش صحیح تشكیل و اداره كار گروهی بهای كافی داده نشده است. متأسفانه در كشورها آموزش كافی و عملی در جهت انجام امور به صورت گروهی داده نشده است،معلمین ما این روش را به ما آموزش نداده اند. گویا فرهنگ ما با این روش بیگانه می باشد. باید این روش را بپذیریم و آن را به فرزندان خود بیاموزیم كه اگر به دنبال فردای روشن و موفق می باشند باید به كار گروهی ایمان داشته باشند آنرا بیاموزند و در عمل تجربه نمایند و در پاسخ به سؤالات زیر ورزنده شوند:

1-  چگونه می توان یك گروه تشكیل داد؟

2-  تركیب یك گروه چگونه است؟

3-  روش كار گروهی چگونه است؟

4-  سیستم تصمیم گیری و نظارت و كنترل و هدایت كار گروهی چگونه است؟

سؤالات فوق هنگام تشكیل یك گروه و نیز در اداره آن مطرح خواهد شد. آیا می توان بدون زمینه و تجربه قبلی پاسخگوی این سؤالات بود و می توان راه كارهای منطقی و عملی را ارائه دهد.

دولت جمهوری اسلامی ایران به این باور رسیده است كه در این زمینه نیاز افرادی را كه به كار گروهی علاقه مند هستند،جوابگو باشند.بگونه ای كه ضمن سازماندهی این افراد آنها را از حمایتهای خود بهره مند سازند.

 بیان موضوع پروژه:

تأسیس و راه اندازی تولیدی مانتو شلوار در شهرتان با همكاری شركت تعاونی x

تولید                                       به شماره كد                   ظرفیت                          واحد

لباس کار                                       ___                            پانزده هزار                         عدد

در استان کردستان شهرستان سنندج  نسبت به احداث واحد صنعتی با مشخصات زیر اقدام نموده ایم.

كل سرمایه ثابت       5500000000     ریال تعداد كاركنان (در زمان بهره برداری كامل) 14 نفر

نیروی خط تولید 10 نفر نیروی پشتیبانی 4 نفر ارزش ماشین آلات داخلی 150 میلیون ریال مساحت زمین پانصد مترمربع سطح زیربنا یكصد و پنجاه مترمربع توان برق 20 كیلووات آب مصرفی 220 مترمكعب در سال

عناوین موضوعات

پیشگفتار

بیان موضوع پروژه

فصل اول:

مدیریت

مدیریت یا سرپرستی

مدیریت پروژه

تعیین هیأت مؤسس

رضایت هیأت مؤسس

تهیه طرح پیشنهادی

معرفی نماینده تام الاختیار

دریافت مجوز فعالیت ذكر شده در طرح

تدوین اساسنامه پیشنهادی

افتتاح حساب در صندوق تعاون

آگهی دعوت از داوطلبان عضویت

آگهی دعوت اولین مجمع عمومی عادی

ثبت نام داوطلبان عضویت در هیأت مدیره و بازرسان به دوره های آموزشی

برگزاری اولین مجمع عمومی عادی

تعریف مجمع عمومی

تصویب اساسنامه

انتخاب اعضای اصلی و علی البدل هیأت مدیره

وظایف و اختیارات هیأت مدیره

انتخاب بازرس یا بازرسان علی البدل

وظایف بازرس یا بازرسان

مدیر عامل

راهنمای علائم

فصل دوم:

برنامه ریزی

مقدمه

فصل سوم :

مدیریت اقتصادی

هزینه های سوخت مصرفی

حق بیمه و پاداش

هزینه تعمیرات و نگهداری ماشین آلات و تأسیسات

هزینه های جاری

هزینه های متفرقه و پیش بینی نشده

فصل چهارم

نتیجه گیری

نظام مدیریت مشاركتی

فهرست منابع و مأخذ

برچسب ها : طرح تولیدی لباس کار , طرح تولیدی لباس کار , طرح توجیهی , لباس کار , کارآفرینی , مقاله , پژوهش , تحقیق , پروژه , دانلود مقاله , دانلود پژوهش , دانلود تحقیق , دانلود پروژه

.

.

.

.

.

.

.

.

.

.


proje
Google
تقریباً ۳۶۶٬۰۰۰ نتیجه (۰٫۶۵ ثانیه)
اگر امکان دارد آن را به فارسی ایمیل کنید
تعهد سازمانی و کاری
tazetarinha.rozblog.com/post/2976/-تعهد-سازمانی-و-کاری-.html
تعهد سازمانی و کاری دسته: مدیریت بازدید: 3 بار فرمت فایل: docx حجم فایل: 173 کیلوبایت تعداد صفحات فایل: 84 لزوم توجه به انسان و ابعاد وجودی او در ... مقاله بررسی رابطه بین اخلاق کار با تعهد سازمانی و رضایت شغلی در . ..... طرح تولیدی لباس کار
عنوان پروژه درس کار آفرینی:طرح تولیدی لباس کار - دانلود ...
saharsell.test.com/prod-263587-عنوان+پروژه+درس+کار+آفرینیطرح+تولیدی+لباس...
عنوان پروژه درس کار آفرینی:طرح تولیدی لباس کار. ... نمونه برنامه ريزي براي يك سال كاري .... پایان نامه مدیریت دولتی :ارتباط تعهد سازمانی با ویژگیهای شخصی کارکنان دانشگاه · پایان نامه ارشد بهبود چیدمان خط تولید کارخانه با استفاده از شبیه سازی ...
دانلود پایان نامه قابل ویرایش فقط 5000 تومان طرح توجیهی
saharsell.test.com/cat-35820-طرح+توجیهی.html
عنوان پروژه درس کار آفرینی:طرح تولیدی لباس کار عناوین موضوعات .... و توسعه · پایان نامه مدیریت دولتی :ارتباط تعهد سازمانی با ویژگیهای شخصی کارکنان دانشگاه ...
پروژه کارآفرینی طرح تولیدی لباس کار - زیتون سافت
zeytoonsf.aslblog.ir/post/740
پروژه کارآفرینی طرح تولیدی لباس کار در 39 صفحه ورد قابل ویرایش با فرمت doc. ادامه مطلب · like ... پایان نامه بررسی تعهد سازمانی و کاری(2)2016-05-06// پرسشنامه ...
طرح توجیهی و کارآفرینی تولیدی لباس کار - فایل انلاین
fileonline.lineblog.ir/tag/طرح+توجیهی+و+کارآفرینی+تولیدی+لباس+کار
طرح توجیهی و کارآفرینی تولیدی لباس کار - دانلود ,دانلود فایل فلش فارسی ... پاورپوینت مبانی رفتار گروه (فصل هفتم کتاب تک جلدی مبانی رفتار سازمانی است. ..... پایان نامه بررسی رابطه بین كیفیت زندگی كاری و فرهنگ مطالعاتی با عملكرد ...
بخش هفتم | وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی
www.mcls.gov.ir › کار › راهنمای مراجعین › کارگران › پرسش های متداول
تغییر موقعیت و جابجائی شغلی کارگران مشمول قانون کار در واحدهائی که طرح طبقه ... برای شیر دادن دارد می تواند از این حق استفاده نکند و بجای آن مثلاً اضافه کاری بگیرد؟ ... با عنایت به ترتیبات قانونی فوق به ایام بیماری و زایمان مورد تأیید سازمان ... توافق کارفرما برقرار و پرداخت شده است ادامه اجرای آن کماکان جزء تعهدات کارفرما بوده ...
پرسش و پاسخ | وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی
www.mcls.gov.ir/fa/kar/rahnamayemorajein/karegaran/bazresikar/questions
2-سالانه چند دست لباس کار به کارگران مشمول قانون کار تعلق می گیرد و منظور از ... وارد و یا تولید کنند باید مشخصات وسایل را حسب مورد همراه با نمونه های آن به وزارت کار و ... کارگاه های موجود را توسعه دهند ، مکلفند بدواً برنامه کار و نقشه های ساختمانی و طرح .... 42- منظور از کار اجباری چیست آیا کارفرما هر کاری از کارگر بخواهد باید انجام دهد ؟
پیشینه و نظریه های تحقیق مورد استفاده در پایان نامه های رشته ...
parsproje.com/pn/92-mo.html
SA115- بررسی رابطه بین اخلاق کار و تعهد سازمانی در کارکنان . ... پروژه طرح توجیهی - طرح توجیهی نصب و راه اندازی کارخانه تولید کیک و کلوچه(مشاهده ی جزئیات).
دانلود پایان نامه در مورد تولید لباس کار
birdownload.epage.ir/.../incl.news_connector.NewsPrintVersion.Html_TypeId.1_New...
پروژه کارآفرینی طرح تولیدی لباس کار | دانلود پروژه، مقاله . ... پایان نامه رابطه بین اثربخشی ارتباطات سازمانی و منابع قدرت مدیران · پایان نامه ... گزارش کار آموزی شرکت .... یک کارگاه تولیدی لباس یا شلوار در 3 شیفت کاری کارگر دارد . .... SA64- بررسی رابطه بین فرهنگ سازمانی و اعتیاد به کار از دیدگاه دبیران زن در مدارس ... SA93- ...
[DOC]بسمه تعالي - مرکز سلامت محیط و کار - وزارت بهداشت
markazsalamat.behdasht.gov.ir/uploads/ghanunkar.doc
ماده 1 - کلیه کارفرمایان ، کارگران ، کارگاهها ، موسسات تولیدی ، صنعتی ، خدماتی ... در صورتی که نماینده کارفرما خارج از اختیارات خود تعهدی بنماید وکارفرما آن را ... ماده 75 – انجام کارهای خطر ناک ، سخت وزیان آور ونیز حمل بار بیشتر از حد مجاز با دست ... طرح هاي مورد نظر را از لحاظ پيش بيني در امر حفاظت فني و بهداشت كار براي اظهار نظر و ...
انجمن های علمی و دانشجویی :: موضوع: طرح کسب و کار تولید ...
www.uast13.ir/research/forums?view=topic&catid=471&id=10613
طرح کسب و کار (Business Plan) عنوان طرح: توليدي لباس نوزاد و بچه¬گانه نام و نام ... در اين بخش، وجود تيم کاري فعال و کيفيت بالاي توليدات اين توليدي نسبت به ساير ... و دولت، عدم حمايت از سازمان کار و امور اجتماعي به جهات معافيتهاي مالياتي و بيمه اي. ... تلفيقي از فرهنگ و هنر در کنار صنعت پوشاک و نساجي و متناسب با هر گونه ...
[PPT]ساختار سازمانی
www.uploads.pptfa.com/2011/12/farayand.ppt
در واقع در اين روزها بيش از آنکه لباس کار بپوشد در لباس رسمی ظاهر می شد . ... تعهد بالا. 1- كارآفريني. - اهداف مبهم. - خلاقيت بالا. زمان. انتها. ابتدا. ميزان فروش .... 3- ساختار در بر گيرنده طرح سيستمها می گردد که فعاليت های دواير هماهنگ و يکپارچه می كند .... مقصود از پيچيدگي تعداد كارها يا سيستمهاي فرعي است كه درون يك سازمان انجام مي ...
دانلود مجموعه كامل پروژه و طرح توجيهي توليدي پوشاك و خياطي ...
iwwf.ir › پايان نامه,پروژه,گزارش كارآموزي و مقاله
۷ دی ۱۳۹۲ ه‍.ش. - دانلود مجموعه کامل پروژه و طرح توجیهی تولیدی پوشاک و خیاطی/کد۱۲۱ ... نحوه ی پوشش در یک جامعه می تواند گویای ارزش هایی باشد که در فرهنگ آن ... چارت سازمانی شرکت ... *کسب و کار شما با کدامیک از شاخص‌های کلان اقتصادی مرتبط است؟ ... شرح مختصر : یک کارگاه تولیدی لباس یا شلوار در ۳ شیفت کاری کارگر دارد .
[DOC]خلاصه رفتار سازمانی - دانشگاه آزاد اسلامی واحد نیشابور
www.iau-neyshabur.ac.ir/dorsapax/userfiles/file/Amozesh/Teachers/.../raftar-end.doc
رفتار سازمانی عبارت است از مطالعه منظم (سیستماتیک) عملیات ، اقدامات ، کارها و نگرش ... مدیران به کیفیت و کمیت تولید کارکنان توجه دارند ، حال آن که غیبت و جابجایی ... گروه ، طرح ریزی تیم ها ، فرهنگ سازمانی ، ساختار و تئوری سازمان ، بوروکراسی .... امروزه نیروی کار با الگوی دوگانه وجود دارد که در آن کارکنان باید کارهایی با مهارت ...
وارد نشده: لباس
[PPT]برای دریافت فایل اینجا کلیک کنید.
arakmu.ac.ir/portal/File/ShowFile.aspx?ID=4915eaaa-499b-4a6c-8e22...
( ماده 22 و فاكتوري) هيچ گونه رابطه استخدامي مستقيم و سازماني با دانشگاه ندارند ... عدم ارائه ضمانتنامه انجام تعهدات توسط برنده مناقصه هيچ قراردادي منعقد نخواهد گرديد. ... بر اساس ماده 36 قانون كار و تبصره يك آن مزاياي پرداختي به تبع شغل مزايايي هستند كه ... در كارگاههايي كه فاقد طرح طبقه بندي مشاغل مي باشند جزو مزد ثابت محسوب و در ...
طرح کارهای توجیهی تریوبافان - تک فروشی و عمده فروشی ...
mbehesht80i.adnashop.ir/list/طرح+کارهای+توجیهی+تریوبافان.html
طرح توجیهی تولید صنایع دستی تكمیلی و تلفیقی (تابلوهای دیواركوب سرامیكی، شیشه ای و .... دانلود مجموعه كامل پروژه و طرح توجيهي تولیدی پوشاك و خیاطی/كد121 | آی ..... بررسی ارتباط رفتار شهروندی سازمانی و فرهنگ کارآفرینی در سازمان های دولتی ...
آفرنگ جامه تولید کننده پوشاک صنعتی و تبلیغاتی
afrangjameh.ir/
آفرنگ جامه تولید کننده انواع پوشاک صنعتی و تبلیغاتی مانند لباس کار، تیشرت، ... تولید آفرنگ جامه با پشتوانه از طرح و اندیشه نو و اهداف بلند مدت در سال 1381 بنیان ... میداند و همیشه تلاش میکند تا سطح کاری خود را باتوجه به نیاز مشتریان هماهنگ سازد. ... تمامی سفارشات مشتریان بر اساس زمان بندی تعهد شده بین کارفرما و پیمانکار ...
[PDF]دانلود فايل : shahrivar.pdf - سازمان آموزش فنی و حرفه ای کشور
irantvto.ir/uploads/1_259_shahrivar.pdf
كاري وزارت تعاون ،كار و رفاه اجتماعي است، افزود: آموزشگاه. هاي فني وحرفه اي ... مربيان از اين فرصت، طرح تربيت مدرس مهارتي در كشور. دكتر پرند، .... در حال حاضر اين مركز به صورت ترمي در رشته هاي توليد. وتعميرات .... مورد نياز لباس كار و تجهيزات حفاظت فردی مربيان سازمان ... گفت: بيش از 50 درصد تعهد اشتغال آموزش فنی و حرفه ای.
استان همدان - صندوق کارآفرینی امید
www.karafariniomid.ir/hamedaan?...
نمونه طرح هاي حمايت شده صندوق استان همدان ... عنوان طرح. تولید تشک خواب. نوع تسهیلات. کار فرمایی. مبلغ وام. 1000000000 .... منبت کاری ... •تعهد اشتغال: 15 نفر .... نام طرح : خوشه تولید پوشاک شهرستان کبودرآهنگ .... شبکه فردا , مدیریت فرآیندهای کسب و کار , BPMS , پورتال سازمانی , مدیریت دانش , مدیریت گردش کار , workflow.
مجموعه قوانین و مقررات کار و تامین اجتماعی - سامانه ...
accsupport.nosa.com/tabid/63/aft/248/Default.aspx
۶ اردیبهشت ۱۳۹۰ ه‍.ش. - درصورتیکه نماینده کارفرما خارج از اختیارات خود تعهدی بنماید و کارفرما آن .... در صورتیکه براساس میزان انجام کار و یا محصول تولید شده باشد، کارمزد و چنانچه ... تبصره 1- در کارگاههائی که دارای طرح طبقه بندی و ارزیابی مشاغل نیستند ..... ماده 74- مدت مرخصی استعلاجی، با تائید سازمان تامین اجتماعی، جزء سوابق کار و ...
عوامل موثر بر نگرش و تاثیر آن بر رفتار سازمانی
vista.ir/article/363896/عوامل-موثر-بر-نگرش-و-تاثیر-آن-بر-رفتار-سازمانی
منظور از «ساختار»، سازمانی است که سازمان کارها را به صورت رسمی تقسیم‌بندی، ... عوامل تغییر می‌تواند در طرح سازمانی تغییراتی داده و یک یا چند مورد از این عوامل اصلی را ..... پردازی دیگران از ما): انتخاب نوع لباس و آرایش خود، مطابق ذوق و سلیقه دیگران . ..... با توجه به آنکه تعهد در کار از مسائل درونی و فکری فرد بشمار می رود و با توجه به ...
قوانين و مقررات اداري و استخدامي
karibto.blogfa.com/
۱- وزارت آموزش و پرورش مجاز است مشمولان طرح طبقه بندی معلمان شامل آموزگاران، دبیران، ... سازمان مدیریت و برنامه ریزی کشور در چارچوب ساز و کارهای قانونی فراهم می شود. .... دستگاه‌های اجرایی موظفند حق عضویت و سهمیه تعهدات سالانه سایر سازمان‌ها و مجامع ... ماده (۷۹) قانون برنامه در زمینه ارتقای بهره‌وری و زمینه‌سازی رشد تولید ملی، دستگاههای ...
چگونه کسب و کار خود را آغاز کنیم؟ - تبیان
www.tebyan.net/newindex.aspx?pid=934&articleid=669822
شما چیزی را طراحی کرده اید که مدتی روی آن کار کرده اید یا ممکن است در کاری ... بیشتر افراد كارآفرین آنقدر درباره طرح ها و كارهای جدید خود هیجان زده هستند كه توجه نمی ... ممكن است شرایط بازار عوض شود، بانك به تعهدات خود پایبند نباشد، بهره بانكی عوض .... و در همین زمان گزینه فروش سازمان را روی میز قرار می دهم چون چیزی باارزشتر از یك ...
سایت خبری تحلیلی شفاف
www.shafaf.ir/
تلاش نمایندگان خانه ملت در روزهای پایانی عمر مجلس نهم برای تصویب طرح جدید قانون ... جرم فائزه هاشمی از نظر شرعی قابل تعقیب است/ ممکن است این گونه کارها مقدمه‌ای برای به ... این نوشتار خلاصه ای از گزارش 21 صفحه ای کمیسیون ویژه حمایت از تولید ملی و نظارت ... رهبر انقلاب علی‌عسگری را به ریاست سازمان صداوسیما منصوب کردند.
[PDF]راﻣﯿﻦ ﻧﯿﺮوﮔﺎه دوﺧﺖ ﻟﺒﺎس ﮐﺎر ﭘﺮﺳﻨﻞ ﺗﻬﯿﻪ ﻣﻮاد و ﻗﺮارداد - به صفحه اول برو
wamp.tavanir.org.ir/getFile/?id=41BF78FB26DE946B9DCDAB66FD458284
ﻟﺒﺎس ﮐﺎر ﭘﺮﺳﻨﻞ ﻧﯿﺮوﮔﺎه راﻣﯿﻦ ﺻﻔﺤﻪ. 1. ﻗﺮارداد ... ﺟﻬـﺖ ﺗﻬﯿـﻪ ﻣـﻮاد و ﺗﻮﻟﯿـﺪ ﻟﺒـﺎس ﮐﺎرﻫـﺎي ﻣﻮﺿـﻮع ﻗـﺮارداد. ﻪﺑـ. ﻋـﺪد ... ﺗﻮﻟﯿـﺪ ﮐﻨﻨـﺪه. ﺣﻖ ادﻋﺎي ﻫﯿﭻ ﮔﻮﻧﻪ وﺟﻬﯽ ﻧﺨﻮاﻫﺪ داﺷﺖ . ﻣﺎده. ﻫﻔﺖ. –. ﺗﻀﻤﯿﻦ. ﺣﺴﻦ اﻧﺠﺎم ﺗﻌﻬﺪات ..... ﻃﺮح و رﻧﮓ ﻟﺒﺎس ﮐﺎرﮐﻨﺎن ﺷﺮﮐﺖ ﺑﺮ ﺣﺴﺐ ﻧﻮع و ﮐﺎر در واﺣﺪﻫﺎي ﻣﺨﺘﻠﻒ ﺑﻪ ﻣﻨﻈﻮر ﺷﻨﺎﺳﺎﺋﯽ و ﮐﻨﺘﺮل .... و ﻫﺮ ﺳﺎزﻣﺎن ﯾﺎ ﺑﻨﮕﺎه ﯾﺎ ﺑﺎﻧﮏ ﯾﺎ ﺷﺮﮐﺖ ﯾﺎ ﻫﺮ ﻣﺆﺳﺴﻪ دﯾﮕﺮي ﮐـﻪ اﮐﺜﺮﯾـﺖ ﺳـﻬﻢ ﯾـﺎ اﮐﺜﺮﯾـﺖ ﻣﻨـﺎﻓﻊ ﯾـﺎ.
لباس کار و لباسکار و کفش کار و دستکش کار و لباس کار
www.lebaskar.ir/
تولیدی لباس کار آذین فعالیت خود را از سال 1385 با چرخ های صنعتی پیشرفته و به روز، و با ... فروش پایان یک معامله نیست، بلکه آغاز تعهد است ... یا در جوار ماشین‌ آلات‌ مشغول‌ کار هستند باید لباس‌ کاری‌ در بر داشته‌ باشند که‌ هیچ‌ قسمت‌ آن‌ باز ... لباس فرم ، لباس تبلیغاتی ، پوشاک تبلیغاتی ، یونیفرم ، لباس سازمانی ، تولید لباس ...
وارد نشده: طرح
[PDF]ﺁﺷﻨﺎﻳﻲ ﺑﺎ ﻗﺎﻧﻮﻥ ﻛﺎﺭ ﻭ ﺗﺄﻣﻴﻦ ﺍﺟﺘﻤﺎﻋﻲ
plan.isu.ac.ir/File/FileUpload/Ashnayy_ba_kar.pdf
۱۴ اسفند ۱۳۶۹ ه‍.ش. - ﺭﻋﺎﻳﺖ ﺁﺯﺍﺩﻱ ﺍﻧﺘﺨﺎﺏ ﺷﻐﻞ ﻭ ﻋﺪﻡ ﺍﺟﺒﺎﺭ ﺍﻓﺮﺍﺩ ﺑﻪ ﻛﺎﺭﻱ ﻣﻌﻴﻦ ﻭ ﺟﻠﻮﮔﻴﺮﻱ ﺍﺯ ... ﺩﺭ ﺻﻮﺭﺗﻲ ﻛﻪ ﻧﻤﺎﻳﻨﺪﺓ ﻛﺎﺭﻓﺮﻣﺎ ﺧﺎﺭﺝ ﺍﺯ ﺍﺧﺘﻴﺎﺭﺍﺕ ﺧﻮﺩ ﺗﻌﻬﺪﻱ ﺑﻨﻤﺎﻳﺪ ﻭﻛﺎﺭﻓﺮﻣﺎ ﺁﻥ ﺭﺍ. ﻧﭙﺬﻳﺮﺩ، ﺩﺭ ﻣﻘﺎﺑﻞ ... ﻛﻠﻴﻪ ﻛﺎﺭﻓﺮﻣﺎﻳﺎﻥ، ﻛﺎﺭﮔﺮﺍﻥ، ﻛﺎﺭﮔﺎﻫﻬﺎ، ﻣﻮﺳﺴﺎﺕ ﺗﻮﻟﻴﺪﻱ، ﺻﻨﻌﺘﻲ، .... ﺣﻖ ﺍﻭﻻﺩ ﻭ ﺣﻖ ﻫﻤﺴﺮ، ﺣﻖ ﻣﺴﻜﻦ ﻭ ﻏﻴﺮﻩ، ﭘﺎﺩﺍﺵ، ﻭ ﻟﺒﺎﺱ ﻛﺎﺭ ﻭ ﺍﻣﺜﺎﻝ ﺁﻥ ..... ﻣﺪﺕ ﻣﺮﺧﺼﻲ ﺍﺳﺘﻌﻼﺟﻲ، ﺑﺎ ﺗﺎﺋﻴﺪ ﺳﺎﺯﻣﺎﻥ ﺗﺎﻣﻴﻦ ﺍﺟﺘﻤﺎﻋﻲ ﺟﺰﺀ ﺳﻮﺍﺑﻖ ﻛﺎﺭ ﻭ ﺑﺎﺯﻧﺸﺴﺘﮕﻲ.
طرح توجیهی پروژه کارآفرینی راه اندازی کارگاه خیاطی و طراحی ...
ideas-to-wealth.blog.ir/.../Plan%20-entrepreneurial%20-project%20-launch%20-work...
۱۶ شهریور ۱۳۹۴ ه‍.ش. - طرح توجیهی پروژه کارآفرینی راه اندازی کارگاه خیاطی و طراحی لباس ... یک محل کار برای یک کار تولیدی باید دارای شرایط خاصی باشد که بتوان در آن به راحتی ابزار کار را جایگزین کرد و مساحت آن آنقدر باشد که بتوان کارهای تولید شده را در آن ... با برخورد سازمانهای مربوطه روبرو و منجر به پلمپ واحد تولیدی خود می شوید ...
وارد نشده: تعهد
رموز مدیریت موفق
hoseyn.blogsky.com/
هر کجا که پیشرفتی چشمگیر را در شرکت یا سازمانی می بینیم ، می توانیم مطمئن باشیم ... ü ترس مانع انجام کارهای بزرگ است و بزرگ ترین فایده ی شجاعت و شهامت این است که .... گام بعد از جهت اصلاح خود تنظیم طرح و برنامه ای است که به شما کمک کند از تکرار ... تعهد در یک طیف وسیع قرار دارد ، در مقدار کار و کوشش که فرد در راه افزایش ...
[PDF]کمک به کارگرانی که اخیراً کار خودرا در صنعت نساجی، تولید ...
https://docs.employment.gov.au/.../help_for_workers_who_have_recently_lost_their_...
(پروگرام تعدیل ساختاری در صنایع نساجی، تولید لباس و کفش). برای شما موجود ... شما با شما کار خواهد کرد تا Job Service Australia تهیه کنندهء ... ،(پروگرام موقعیتهای کاری ثمربخش( Productivity Places Program ... (طرح عمومی مزایای کارکنان و اضافه بست) ... تعهدات شما. کمک عاید برای( Youth Allowance ،Newstart اگر شما تأدیات.
پروژه - پايان نامه - طرح توجيهي اقتصادي - مقاله - تحقيق - ...
www.takro.net/11301542.tak
پروژه - پايان نامه - طرح توجيهي اقتصادي - مقاله - تحقيق - گزارش کار آموزي کليه رشته ها ... کلیه آگهی های لوازم · صوتي تصويري · پوشاك · بهداشتی و آرایشی · طلا و جواهر · برقي و ..... بررسي و تجزيه وتحليل ويژگي‌هاي فرهنگ سازماني شركت برق منطقه‌اي مازندران و تأثير آن بر .... پروژه مدیریت بازرگانی-تعهد و وجدان كاري در مديريت اسلامي
آشنایی با ساختار مانتو فرم اداری - تولیدی لباس فرم اداری | ...
www.lebasform.com/آشنایی-با-ساختار-مانتو-فرم-اداری/
مانتو فرم اداری با وجود اینکه بیشتر به عنوان لباس کار از آن استفاده می شود ولی ... فرمی که رنگ روشن و طرح دار یا براق نمی توانند گزینه مناسبی برای ادارات باشند. ... کننده چگونگی جو سازمانی حاکم بر آن است که به موجب آن تعهد کاری و سازمانی برای ...
معرفی شغل طراح مد و لباس - مسیر ایرانی
iranianpath.com/.../شغل-طراح-مد-و-لباس-درآمد-بازارکار-حقوق-استخدام-شرح-وظایف24...
طراح مد و لباس معمولا در کار خود با کارشناسان فنی مربوطه و با تولید کنندگان ... طراح مد و لباس اگر در استخدام جایی باشد، مطابق با ساعت کاری معمول فعالیت می کند. ... بحث پوشش، وجود طراحان مد و لباس توانمند که بتوانند متناسب با فرهنگ و آیین ما طرح های ... البته حمایت های سازمان ها و بخش های مسئول در این بخش، در رفع مشکلات و بهتر ...
zaum/fa_50K.txt at master · zacharydenton/zaum · GitHub
https://github.com/zacharydenton/zaum/blob/master/public/data/.../fa/fa_50K.txt
۱۴ بهمن ۱۳۹۱ ه‍.ش. - سازمان 201448. ایران 199898 ... طرح 156031. برنامه 154717 ... کار 119675 ... تولید 54707 ... فرهنگ 45233 .... کاری 20362 ..... لباس 6934.
آنچه مدیران باید بدانند - مديريت اثربخش
www.soheil-abedi.blogfa.com/cat-5.aspx
احیای یک تیم کاری که قبلا شکست خورده، کار آسانی نیست، اما غیرممکن هم نیست. هر مدیری ترجیح ... باید طرح این جلسات و گفت‌وگو در مورد آن به دقت و درزمان مناسب انجام شود. همچنین مطرح ... مدیران عامل تمایل دارند در مورد فراز و فرودهای سازمان خود بیشتر بدانند. ... هر صنعتی حاشیه سود، چرخه فروش، میانگین دستمزد کارمندان و... خاص خود را ...
لباس فرم – لباس فرم اداری
www.araforma.ir/tag/لباس-فرم/
لباس فرم یا همان لباس کار معمولا متناسب با شغل موردنظر ، فرهنگ منطقه انتخاب و ... پرسنلی که با تجهیزات و ماشین آلات کار می‌کنند باید لباس کاری، در برداشته ... اگر در سازمانی کارکنان مثل مراجعان لباس بپوشند شما نمی‌دانید سوال خود را از چه ... اما تولیدکنندگان ما طرح را از یک جا گرفته و تولید می‌کنند و فکر خاصی برای آن نشده است.
فرهنگ کار با تأکید بر فرهنگ کار سازمانی - ديگران - ...
farsi.khamenei.ir/others-article?id=17736
۴ آبان ۱۳۸۷ ه‍.ش. - طرح گرافیکی | عادت به کتاب · فیلم | دیدار خانواده شهدای افغانستانی ... عدم وجود فرهنگ قوی کار در کشور ما موجب شده است تا کم‌ کاری در میان ... واژگان کلیدی: فرهنگ، فرهنگ کار، نیروی انسانی، تولید، توسعه ... ما انسان‌ها احتیاجات زیادی مانند لباس، سرگرمی، سفر، تحصیل و دیگر امکاناتی که به آن‌ها عادت کرده‌ایم داریم.
دانلود مجموعه نمونه قرارداد ها
p30download.com › کتاب › گوناگون
رتبه: ۵ - ‏۲۷۶٬۴۳۰ رأی
۲۳ آذر ۱۳۹۳ ه‍.ش. - یادگیری مهارت های ویژه = ورود به بازار کار فری لنسرها = کسب درآمد ... شرح تعهدات پیمانکار.doc ... فرم قرارداد داخلی طرح‌های پژوهشی- كاربردی .doc ... قرارداد گچ کاری.doc ... قرارداد فروش سامانه ارسال و دریافت پیامک (SMS) نسخه سازمانی.doc .... ماجراجویی خوشمزه در خیابان های تبریز[15] · چگونه الکتریسیته لباس، بدن، ...
فرهنگ کار - معاونت توسعه مدیریت و برنامه ریزی منابع ...
vcmdrp.tums.ac.ir/find.php?item=5.546.1302.fa
۲۱ آبان ۱۳۹۱ ه‍.ش. - طرح های پژوهشی ... نتایج این پژوهش حاکی از آن است که فرهنگ کاری بالا با بهره وری و عملکرد ... ش های آن به کار و تولید مفهوم فرهنگ کار از اهمیت فزاینده ای برخوردار شده است. ... ما انسان ها احتیاجات مازاد زیادی داریم، مانند لباس، سرگرمی، سفر، ... براساس این رویکرد می توان فرهنگ سازمانی را به عنوان پدیده عامل تری در نظر ...
پرسشنامه معنویت در محیط کار - مرکز خرید و فروشگاه ...
fspan-xa.saharstore.ir/page-34735.html
ﻣﻌﻨﻮﯾﺖ در ﻣﺤﯿﻂ ﮐﺎر و ﺗﻌﻬﺪ ﺳﺎزﻣﺎﻧﯽ ﮐﺎرﮐﻨﺎن از ﻣﺘﻐﯿﺮﻫﺎي ﻣﻬﻢ رﻓﺘﺎر ﺳﺎزﻣﺎﻧﯽ ﻫﺴﺘﻨﺪ ﮐﻪ ﺑﺮ ﻋﻤﻠﮑﺮد ﺷﻐﻠﯽ و ... ﺣﺎﺿﺮ ﺑﺮرﺳﻲ ﺗﺄﺛﻴﺮ ﻣﻌﻨﻮﻳﺖ ﻣﺤﻴﻂ ﻛﺎري ﺑﺮ رﻓﺘﺎر ﺷﻬﺮوﻧﺪي ﺳﺎزﻣﺎﻧﻲ ﻛﺎرﻛﻨﺎن آﻣﻮزش و ... ﭘﺮﺳﺸﻨﺎﻣﻪ .... طرح توجیهی تولیدات لباس یکبار مصرف بیمارستانها · فیلم آموزشی شبیه‌سازی حرکت ...
عوامل مؤثر بر تعهد و تعلق کاری - istgah.com - سازمانی - ...
www.istgah.com/search/?stext=سازماني&limit=30&limitstart=50&siteid...
دو پایه کلیدی برای تعهد و تعلق اصیل کارکنان باید وجود داشته باشند. ... هدف مشاوره، طراحی، تولید، آموزش، راه اندازی و پشتیبانی نرم افزارهای برنامه ریزی منابع ... کامفار ، طرح توجیهی ، طرح توجیهی کامفار ، طرح توجیهی comfar ، طرح امکان سنجی ، طرح ... طراحی و دوخت انواع لباس سازمانی ، لباس کار صنعتی و لباس فرم اداری برای کلیه ...
[DOC]شرايط کار کارگران
www.ostan-hm.ir/Upload/000Bazresi/m26.docx
تغيير موقعيت و جابجائي شغلي كارگران مشمول قانون كار در واحدهائي كه طرح ... آن به عنوان اضافه كاري با روح حاكم بر ماده قانوني مذكور و فلسفه وجودي برقراري امتياز ... مطابق ماده 74 قانون كار چنانچه ايام استعلاجي كارگران به تأييد كميسيون پزشكي سازمان ... برقرار و پرداخت شده است ادامه اجراي آن كماكان جزء تعهدات كارفرما بوده و تغيير يا ...
نقش های مدیران در سازمان،برقراری ارتباط موثر با دیگران ...
www.zibaweb.com/modiriat20.htm
مدیران در سازمان ها ،نقش های متفاوتی را ایفا می کنند که بر حسب شرایط زمانی، ... کارگرایی که به انجام موفقیت آمیز کار و دستیابی به هدف های کاری مربوط می شود ... های احساسی/اجتماعی اعضای گروه که همکاری و تعهد شخصی به گروه را حفظ می کند، ... سازمانی به صورت موثر اداره شود باید به چهار نقش تولیدی، اجرایی، نوآوری و ادغام عمل کند.
دانلود پایان نامه کارآفرینی سازمانی - پایان نامه های دانشجوئی
www.findwebsite.ir/cycjsjdnjyrnmctdqnxadnfvctdmndrctdnct.html
بیش از 100 طرح توجیهی و کارآفرینی با ارزش - مشاهده لیست نمونه √ چندین ... دانلود پایان نامه بررسی رابطه تعهد کاری کارمندان و سیاست های سازمانی .دانشگاه آزاد ...
بانک صادرات ایران - طرح ريزي سيستمهاي كار
www.bsi.ir › درباره بانک › مقاله ها - گزارش ها › فصلنامه ها › فصلنامه شماره 33
آزمونهاي موفقيت‌آميزي از طرح ريزي مجدد كار در چند سازمان انجام شد و نتايج آن به .... ساده كردن كار و ظايف ضروري يك كارمند بود، به طوري كه تا حد امكان كارآيي توليد .... برنامه كاري باعث مي‌شود كاركنان طرز تلقي مثبت و تعهد بيشتري به سازمان داشته باشند. ... نپوشيدن لباس ويژه محل كار و تماس مستقيم نگرفتن يا سرپرستان را دربردارد .
[DOC]کارگاه تولیدی پوشاک.doc
ntmkarafarini.persiangig.com/کارگاه%20تولیدی%20پوشاک.doc
طرح توجیهی همان گزارش توجیهی میباشد که یک طرح را از جنبه های مختلف بررسی می کند: ... نحوه ي پوشش در يك جامعه مي تواند گوياي ارزش هايي باشد كه در فرهنگ آن جامعه حاكم است. ... بله داراي گواهينامه فعاليت و جواز كسب از سازمان فني و حرفه اي كشور مي باشد. ... كسب و كار كارگاه توليدي با افزايش ميزان اشتغال -صادرات محصولات و سرمايه ...
[PDF]تعـرفه رسمـی خـدمات و آثار طراحان گرافیک ایران1393 - انجمن ...
newsite.graphiciran.com/UploadedFiles/gFiles/0b52d6e582f046f.pdf
قیمت كارهای مختلف طراحی گرافیک در این تعرفه براساس حداقل و به عنوان ... وسعت تولید و تعداد مخاطبان كار، با توجه به تیراژ و یا استفاده از طرح در سطح ... با توجه به گوناگونی و تنوع فعالیت سازمانی موسسات، شركت ها و رویدادهای ..... ماده 4- تعهدات کار فرما .... صحنه، دكور و لباس، تدوین، تداركات طراحی و اجرای جلوه های ویژه، بازیگری،.
پايان نامه هاي دفاع شده - پرديس البرز دانشگاه تهران
alborz.ut.ac.ir/ThesisDefendedList.php
دکتر محمدرضا اكبري جوكار, مديريت - مديريت توليد و عمليات, ارائه چارچوبي ... بررسي اثر بخشي دستور العمل كنترلهاي داخلي سازمان بورس و اوراق بهادار تهران ... كسب و كار جديد, تأثير مهارتهاي ارتباطي كارآفرينانه مديران كسب و كارهاي ورزشي بر افزايش. .... شناسايي و رتبه‌بندي عوامل موثر بر تمايل شركت‌هاي خارجي به مشاركت در طرحهاي.
تصورات نادرست بازاریابی شبکه‌ای
www.ibazaryabi.com/بازاریابی-شبکه‌ای/
تصور نادرست 1: بازاریابی شبکه‌ای یک طرح هرمی غیرقانونی است. ...... سیاست کاری شرکت بیز محصولات مراقبت شخصی و کار بر روی صحت و سلامت کالاست. ...... جواب : مسلما در حجم فروش سازمانی نه در خرده فروشی ( باصطلاح از آنطرف بوم افتادن ! ) ...... نام آموزش دقیق، علمی و عملی که باید سریعا در لباس عمل و اقدام کارایی خود را نشان دهد
[DOC]فایل پایان نامه - دانشگاه صدا و سيما
iribu.ac.ir/sitepics/gallery/104802160413.docx
2- مهمترین متغیرهای سطح سازمانی مؤثر در برنامه سازی خلاق کدامند؟ ... ويژگيهاي خلاقيت در سطح فردي و سازماني در شكل و ساختار برنامه در مرحله توليد و پخش تحقق مي يابد. ... چندین سوال اصلی طرح شد و برای هر کدام از سوالها چندین گویه طرح و تدوین شد. ... درباره خلاقیت و ارتباط آن با موضوع‌های غیررسانه‌ای کارهای زیادی انجام شده ‌است، اما ...

    1   
2
   
3
   
4
   
5
   
6
   
7
   
8
   
9
   
10
   
صفحهٔ بعدی
ناشناس - استفاده از موقعیت مکانی دقیق
 - بیشتر بدانید  
راهنما ارسال بازخورد حریم خصوصی شرایط